引发热议！乐视招聘岗位取消年龄及婚育状况要求

我们都知道当前社会大环境不太乐观，工作不好找，很多公司招聘都会提一些不合理的要求，35岁以上的不要，有结婚生育打算的不要，身高一米六五以下的不要。

近期，乐视招聘员工简历无需填写年龄和婚育信息，为女性求职者撑腰，让乐视成为了打工人眼中羡慕的企业。

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据新闻报道，近日，乐视视频官方宣布了一项新的人才招聘政策。为了避免婚育因素对女性员工录用结果产生不公平影响。

无独有偶，乐视从2023年1月就已经开始实施每周四天半的工作制度了，每周三实行弹性的半天工作制。

“招聘员工不看年龄、不看婚育情况。每周四天半工作制。每周三实行弹性的半天工作制，考勤时间调整为连续的5小时。”

这样的工作制度，这样的神仙公司，请问去哪里找？

对于此事网友们发表不同意见

乐视还缺扫厕所的吗？有什么条件你随便提

还缺什么岗位，我现在学还来得及不[呲牙]

曾经的我你爱搭不理，现在的我你高攀不起[呲牙]

乐视视频这一表态，在国内开创了先河，强烈建议请所有公司都去学习。

对此你怎么看呢？