今天给各位分享蚂蚁CTO倪行军:大学毕业后自学编程,三年内五次跳槽加入阿里巴巴。的知识,其中也会对进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
席卷全国的非典疫情刚刚开始趋于稳定。一名三年内换了五次工作的会计专业学生正匆匆前往阿里巴巴,那里的员工已全部被隔离。
一个神秘的新部门的面试即将开始。而程序员的职位正是这个年轻人一直梦想的。
到达约定地点后,他发现其实是一个小区,保安不让他进去,他只好西装革履跑了3公里才找到固定电话,试图联系面试官。
知道来电的目的后,电话那头喊道:“奶奶——奶奶——,有人来面试了!”
当他满头大汗地跑回小区后,他看清了,出来接他的“奶奶”竟然是一个年轻人。
一系列奇怪的遭遇让他怀疑自己被骗了。多年后回首,才发现这才是他毕生梦想和财富故事的开始。
这个社区是马云的湖滨花园;
阿里巴巴新开的这个部门就是淘宝;
年轻人未来要做的产品是支付宝;
他现任蚂蚁集团CTO倪行军。
三年5次跳槽进入阿里
倪星君,绰号苗人凤,取自金庸小说《雪山飞狐》中的英雄人物。
然而,在他被称为苗人凤之前,他的命运却经历了不断的波折。
1997年,20岁的他考入浙江财经大学。
现在学校已更名为浙江财经大学,但当时还是一所专科学校。倪兴军的专业是会计信息化,与计算机科学相关。
他从浙江财经大学毕业那年,网络互联网刚刚兴起。当时,倪星军已经对电子商务领域产生了兴趣。
倪星军在毕业论文中专门针对阿里巴巴,写了一篇8000多字的论文《网络经济下会计信息失真问题》。
毕竟会计是一门与商业本身密切相关的专业。此外,倪星军还自学了编程。因此,这次学习让他对电商和阿里巴巴有了深入的了解,并成为一名跨专业的程序员,这也成为了他自己的职业道路。规划的人生方向。
既然他想成为一名程序员,那么他首先应该去一家开发软件的公司。他毕业的第一家公司是用友软件。
在加入用友之前,倪行军认为自己可以通过来到IT公司来学习技术。但待了三个月后,他发现了不对劲:
于是,三个月的实习期结束后,他就辞职了。
没有工作经验,也不再是应届毕业生,倪星军的路突然变得艰难起来。
幸运的是,在同学的推荐下,他来到了五粮液集团华北区。虽然他不愿意,但他还是离开了杭州,去了北京。
但五粮液的工作仍然与IT技术无关。去了很多地方,做了很多研究,写了很多报告,倪行军越来越困惑:我明明想成为一名程序员,为什么最后却写了研究报告?的?
因此,在五粮液工作了半年后,他就辞职回到了杭州。
第三份工作,倪星军终于如愿以偿,可以做一名程序员了。这家公司叫天地网络,是帮助企业建立网站的。
巧合的是,这家公司和阿里巴巴都在华兴大厦,天地网络在10楼,阿里巴巴在9楼。
天地网络的这份工作终于满足了倪星军学习技术的愿望。起初,他只会C语言,但在天地网络期间,倪星军自学了其他编程语言,成为了一名强大的开发人员。
南都的一篇报道记录了倪星军当时的感受:“当时我还是单身,住的地方离公司很近,所以下班后我通常会在公司干点活或者上网。有时晚上十一点就出发,找到阿里。我所在的9楼依然灯火通明。我很好奇地看着灯光,然后我觉得这是一种创业激情和活力,我觉得这就是我向往的环境和文化。”
他喜欢阿里巴巴的氛围,渴望创业。这期间,他确实向楼下的阿里投递过简历,但最终,爱冒险的性格让他选择了创业。
这是倪星军的第四份工作。他和同事凑了一些钱,一起创业。
他创办的公司做了一点G业务,也接到了一些政府的小订单,但始终没有取得什么大成就。 “后来我发现,真正经营公司太难了,第二年,我们几个人凑的钱就烧光了。”
生意没有成功。 2003年,倪行军第五次跳槽到杭州一家制药公司后,人生第三次遇见了阿里。
今年8月,倪兴军在报纸中间看到阿里巴巴的招聘广告,并提交了简历。
简历通过了,但HR打电话后,他被“骗”去了淘宝。
当时,阿里巴巴的核心业务仍然是B2B交易平台,而淘宝距离成为全国性的购物平台还有很长的路要走。
倪星军疑惑地问HR:“淘宝是什么?”
HR解释说淘宝是阿里巴巴的一个部门,倪星军就同意了。
随后,就出现了开场戏,倪星君穿着西装、皮鞋前往湖滨花园接受采访。
这次冒着“被骗”风险的采访,让更多人称呼他为“苗人凤”,而不是倪星君。大家都叫他“老苗”,工号1788。
这里,有一个有趣的插曲。
在决定花名时,倪星君对金庸小说并不熟悉。他原本打算给它取个路人名字,比如“宋丙甲”或者“宋丙怡”,但被老板否决了。
同事给他找到了一张金庸小说中的人物关系图,给了他一些建议:一定要寻找谱系开头的名字,或者有独立谱系的名字。不要在谱系中寻找更靠后的名字,否则他会在前面找到名字。人老了还是要叫人爸爸妈妈。
于是,“打遍天下无敌手”的苗人凤就落入了倪星君的眼中。
做成支付宝,成为“裸奔第一人”
早期的互联网总是充满了侮辱。
《湖滨花园》,倪行军早期的作品确实有一些不合时宜的地方。
界面第《马云的湖畔花园16幢1单元202室》号文章中,记录了倪行军编写网页劫持代码的故事。
他的网页劫持代码可以让用户只需点击鼠标即可弹出十多个淘宝广告。
这种不友好的促销确实让刚刚起步的淘宝扩大了知名度。有一天,倪星军和一位朋友聊起了自己在淘宝上的工作。一听到淘宝这个名字,朋友就说他知道这个网站。正当倪星军庆幸自己的公司终于有了一些知名度时,对方却说出了一些尴尬的话:“我刚刚评的这个在十大流氓软件中排名第一。”
幸运的是,倪行军的核心作品不仅更令人尊敬,而且影响巨大。毫不夸张地说,这是中国商业史上的里程碑。
2003-2004年的淘宝购物非常复杂。如果您想给遥远的商户汇款,只能通过复杂的线下汇款步骤;而卖家出于不信任,只能等待收到货款。船运。总之,这种支付方式与后来的电子支付完全不同,而且整个交易周期非常长。
于是淘宝内部开发了“保本交易”产品,即淘宝平台先拍下买家的货款,确认收到货后,再把钱给卖家。后来,这就是著名的支付宝。
支付宝一开始只有雏形,每日交易笔数只有个位数,甚至没有退款功能。原开发者茅十八去读MBA,倪兴军因为会计出身就接手了这个项目。当时,他是支付宝唯一的开发者。
支付宝的早期发展状况记录在一个业务数字《那一年,支付宝不再裸奔》中:
”三丰(淘宝创始人之一姜鹏)跟我聊了很长时间支付宝,支付宝的未来会是什么样子。反正我没看懂,最好只看代码。代码比较简单,因为只有几个代码文件,基本上取决于需求和我的心情。没有PD,甚至没有操作,什么都没有,只有我作为一个工程师。”
当时的支付宝比较简单,倪星军甚至可以一周重写3次代码。
一个产品的命运不仅取决于程序员的奋斗,还取决于历史的进程。很快,2003年底刚刚加入公司的倪星军就崩溃了。
很难说这是倪星君的先见之明还是运气。入职刚过新年,他就独自创办了支付宝。交易量迅速从几十万增加到几十万。支付宝也从湖滨花园搬走了。出去后,他还成立了一家独立公司。
新的办公地点是一个巧合。倪星军回到了华星大厦,这里是天地网络的办公区,也是他最初担任程序员的公司。
但回到华兴大厦写代码的倪星军却有着完全不同的命运。
他仍然是支付宝唯一的程序员,但支付宝已经成为淘宝70%主流产品支持的交易方式。
时代的快车来了,想停也停不了。
2004年下半年,支付宝保本交易日交易量突破100万笔大关。马云邀请团队到杭州著名的“辉煌”吃饭唱歌。
当时,马云表示,以后每次突破百万,他都会请支付宝团队吃顿饭。
但这句话从未应验。
100万、200万、300万……每一次取得成就,支付宝团队都在思考如何庆祝。直到日交易量即将突破700万的那一天,团队讨论如何庆祝。倪星君随口说道:“好吧,七百万之后我就裸奔了。”
据商界人士报道,当日交易额迅速突破700万笔。倪行军一到公司,上衣就被同事脱掉,让他成为支付宝“裸奔”第一人。
从那时起,这就成为了支付宝的传统。每当解锁重大成就时,团队成员都会裸奔庆祝。前阿里巴巴CEO陆兆禧、阿里巴巴高级副总裁“吴妈”吴永明,以及现任阿里巴巴首席风险官邵晓峰都曾一度成为“裸奔”的主角。
被马云教会“用户体验”
学会计,跨专业求职。几经磨难,他加入阿里巴巴,担任开发人员,做出了标杆产品。从此,倪星军实现了阶层跳跃,互联网高管之路铺在了他的面前。
但道路并非一帆风顺。在支付宝,倪行军接连做项目、开发新产品、管理团队和员工,克服了一个又一个困难,但最困难的还是用户体验的创新。
那是2010年1月支付宝召开的年会。
刚刚过去的2009年是支付宝快速进步的一年。年中用户数突破2亿,年末日交易额突破1.2——。它不再能够以百万来衡量。
今年的年会,支付宝员工欣喜若狂,觉得这一定又是一次庆典。马云本人也来到了现场。
但没想到,年会开始后,台上的灯灭了,黑暗中,各种针对支付宝的抱怨声此起彼伏。记录用户投诉的是客户服务团队。
马云在台上公开抱怨支付宝的用户体验:“糟糕,糟糕,糟糕到了极点!”
整个年会异常尴尬,让从事技术工作的倪兴军感觉很突然。
这是马云给支付宝上的用户体验课。这堂课,倪星军的心态发生了巨大的变化:“这是一次自我裂变,视角的大转变。”
马云在年会上公开抱怨后,彭蕾带领支付宝团队召开“骆驼大会”对产品进行反思,而倪行军则选择对支付宝“收银台”产品出手。
“收银台” 在支付宝的最终支付流程中,收银台上列出了各种银行渠道和支付工具。用户可以选择银行,然后输入密码即可完成支付。
但银行渠道与支付工具的整合做得不太好,将业务、金融渠道、合规、技术、客户需求混在一起,导致几十种支付渠道的用户体验完全不同,非常混乱。
倪行军制作了一份名为《收银员的自白》的PPT,请收银员项目的骨干从收银员的第一人称视角讲述这些糟糕的用户体验。台下的同事甚至都哭了。
如今,当您使用支付宝时,选择不同的支付渠道非常方便。
正是对收银台的分析,让倪行军坚定了“以用户为中心的思维”的理念。
“财富自由”
倪星军加入阿里巴巴之前,在一次同学聚会上,他一边喝酒一边说道:“我最害怕的就是二十五岁开始养老。”
如今,倪星军已经在“没有养老金”的环境中度过了近17年。
2003年,当时还在工商银行工作、后来成为蚂蚁集团高管的葛永迪第一次见到倪行军时,他觉得这个比自己小7岁的年轻人显得非常成熟、稳重。在他的谈话中。
正是这位成熟、勤奋的程序员,从最早的支付宝正式版开始,在过去的17年里开发了一系列具有巨大影响力的项目。
他也面临着困难,面对微信支付借助春晚红包一夜崛起,面对产品“圈子”因内容不当而失败。
用户评论
厉害!真是个例子,证明了不学历限制学习潜力无限,专注和实践才能成就梦想!
有7位网友表示赞同!
感觉有点夸张啊,三次跳槽太频繁了吧?现在稳定工作更重要吧
有11位网友表示赞同!
大专毕业自学编程,三年就进了阿里!这可真牛逼!我现在都还在为就业发愁...
有15位网友表示赞同!
跳槽次数多一点,是不是说明能力不够呀?这样会不会影响了公司合作呢?个人觉得稳定一下工作才好
有9位网友表示赞同!
其实学历只是敲门砖,关键是你的实际技能和经历。学习方法很重要,要善于积累实战经验。
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现在很多岗位确实更看重实战能力,阿里对人才的需求也很高啊!希望我们也能像这位倪行军一样有突破口。
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这说明了技术行业发展迅猛,机会多,但竞争也激烈。需要不断学习和进步才能跟上时代的步伐
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虽然学历不是最重要的,但是基础知识也很重要啊!自学编程确实需要大量的书籍和练习才能真正掌握。
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真羡慕这种敢于挑战的勇气!我明年就毕业了,也许我也可以试试!学习一下这个人的经验,给自己打气+
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三年跳槽5次,感觉有点累啊!稳定一个工作好好提升技能,也许更重要一些。
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倪行军的故事让我明白,只要肯努力,即使没有高学历也能实现自己的目标!
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我也有点想学习编程了!不过这样反复跳槽真的好吗?感觉很辛苦的样子...
有8位网友表示赞同!
阿里确实是一个机会很多的地方,但能在这里有所作为也需要一定的运气和资源吧?希望大家都能找到适合自己的工作方向!
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这个故事太励志了!证明只要肯努力,什么梦想都可以实现!我要好好学习,早日成为像倪行军一样的优秀人才了!
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我觉得跳槽次数很多容易让团队成员产生不信任感吧?稳定工作才能更有效率地完成任务
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大专毕业就进了阿里CTO,这个故事真的很让人羡慕啊!希望我们都能学习这位前辈的经验和方法。
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虽然倪行军的故事很励志,但我还是觉得学历很重要。良好的基础知识能为未来的发展打下良好的基础!
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编程确实是一个很热门的行业,但竞争也越来越激烈了。我们需要不断提升自己才能在这个行业中脱颖而出!
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